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这一数据标志着美国2022年裁员人数第8次高于去年同期

时间:2023-01-06 09:51   来源:证券之星   作者:牧晓   阅读量:17187   

智彩晶APP获悉,就业咨询公司Challenger,Gray ampChristmas周四发布报告称,12月美国challenger enterprises裁员人数同比增长129.1%,至43,651,000人,环比减少43.19%,11月为76,835人这一数据标志着美国2022年裁员人数第8次高于去年同期同时,12月的裁员人数是2022年宣布的第二高的月份

这一数据标志着美国2022年裁员人数第8次高于去年同期

此外,2022年,雇主宣布计划削减363,824个职位,比2021年宣布的321,970个职位增加了13%这是挑战者企业自1993年开始跟踪月度裁员以来的第二低水平,也是2021年的最低水平

目前,整体经济仍在创造就业机会,尽管雇主似乎在积极为经济低迷做准备,就业公司总裁查林杰说伴随着公司在进入2023年时采取谨慎态度,招聘放缓

值得一提的是,美国劳工部周三公布的职位空缺和劳动力流动性调查显示,2022年11月JOLTs共有1045.8万个职位空缺,好于10月份预期的1000万和1051.2万个可以看出,职位空缺数量总体稳定,而离职率有所上升

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